2023年以来，汉阴法院坚持以高质量党建引领高质量发展，大力实施党建“铸魂、强能、活血”三项工程，充分发挥党组统筹协调、支部战斗堡垒、党员先锋引领作用，奋力打造忠诚干净担当的法院铁军。

实施“铸魂”工程，树立五种思维

队伍是“形”，思想是“魂”，要建强队伍之“形”，首先要铸牢思想之“魂”。汉阴法院通过实施“铸魂”工程，引导法官干警树立政治思维、法治思维、系统思维、创新思维、底线思维，为法院工作高质量发展奠定坚实的思想基础。

牢牢把握人民法院政治机关第一属性，坚持以党的二十大精神为学习主线，将“第一议题”制度与中心组学习、“三会一课”等各类学习相互融合，开展形式丰富的学习培训、研讨交流、主题党日等活动20余次。注重线上线下学习一体推进，抓好“学习强国”“陕西干部网络学院”“安康智慧党建”等网络学习平台运用，同时通过“请进来”“走出去”以及“专家讲”“骨干讲”“干警讲”等形式，形成规范化、常态化、全覆盖的学习培训交流制度。推进清廉法院建设，利用身边违法违纪典型案例扎实开展警示教育等活动3次，严格落实“三个规定”重大事项记录报告制度，常态化开展审务督察，加强对关键环节、重点岗位的监督，真正做到抓在平常、严在经常。

实施“强能”工程，提升五个能力

在新时代新要求下，要谋求新发展、啃动“硬骨头”，必须要练就一身过硬本领。汉阴法院通过实施“强能”工程，引导法官干警提升事实证据审查认定能力、法律政策理解适用能力、为民服务公正司法能力、文书写作规范简练能力、信息技术深度应用能力，让法官干警在工作实践中经风雨、见世面、增本领、强素质，为法院工作高质量发展提供源源不竭的动力。

推行业务骨干和新入职干警一对一“传帮带”制度，分岗位分类别开展“实战大练兵”活动，选派30余名干警参加各级各类培训活动，不断优化知识结构，丰富知识储备，更新司法理念。召开调研成果立项会、推进会，着力推出一批高质量的调研案例成果，努力把调研成果转化为提升法律适用能力和专业水平的能力。坚持和发展新时代“枫桥经验”，开展“巡回审判”“法律六进”“法治宣讲”等普法宣传活动21场次。持续优化法治化营商环境，精准办好涉营商环境案件，常态化开展“民营企业大走访大服务大保障”活动，积极参与“三秦锐士·2023涉民营企业积案”集中执行行动。组织开展“优秀裁判文书”“优秀庭审”“优秀调研文章”等评比活动，发现、储备、培养一批业务骨干人才。

实施“活血”工程，开展五项创建

法院工作要不断向前推进，就必须引入源头活水，通过“舒筋活血”做到“强筋壮骨”，为高质量发展注入充沛动能。汉阴法院始终把创建工作作为推动法院工作高质量发展的“牛鼻子”，通过实施“活血”工程，以示范创建、品牌培育辐射带动各项工作取得实效。

全院干警以实干为荣、以实干为责，举全院之力开展五项创建活动。持续巩固提升市级文明单位创建成果，层层压紧责任、级级抓紧落实，为争创“省级文明单位”打好基础、做好准备。依法严惩群众反映强烈的各类犯罪，持续开展打击电信网络诈骗、打击养老诈骗等专项活动，深化运用“3+3+N”工作机制，探索建立“诉源治理工作站”，打造“普法微课堂”宣传品牌，争创“人民群众满意单位”。紧紧围绕全院“12345”工作思路，对照短板弱项找准制约审判质效的“梗阻”，不断更新司法理念、深化司法改革、增强发展动能，争创全市优秀法院和全县年度目标责任考核“七连优”。围绕“铸魂”“强能”“活血”三项工程打造党建特色品牌，以创建“清廉机关”“模范机关”为抓手，常态化开展审务督察和警示教育活动，引导法官干警知敬畏、存戒惧、守底线，争创党建工作先进单位和党风廉政工作先进单位。

（撰稿: 陈祖安）

（来源：西部法制报）