为进一步推进社区矫正法治化、规范化、精细化、智能化建设水平，平利县积极探索，创新“2222”社区矫正执法机制，即通过健全两套机构、明晰两个定位、建设两大平台、创新两项机制，扎实推进社区矫正工作高质量发展，全力维护社会稳定。

健全两套机构。2020年8月，平利县率先依法成立由县委领导担任主任的县级社区矫正委员会，成员单位包括17个相关部门，委员会下设办公室，负责日常工作。2023年3月，经县委机构编制委员会批复，依法设立了平利县社区矫正管理局，健全了社区矫正机构，进一步明确了社区矫正执法主体，为依法履行社区矫正工作提供了组织保障。

明晰两个定位。县社区矫正委员会负责统筹协调和指导全县社区矫正工作，研究制定社区矫正有关政策规定，督促协调社区矫正委员会成员单位依法履行职责。社区矫正管理局作为执法主体，专责履行调查评估、监督管理等执法职责。通过明晰定位、厘清职责，形成社区矫正委员会与社区矫正管理局“相互配合、各履其职、共同推进”的崭新社区矫正工作模式。

建设两大平台。以“智慧矫正中心”创建为契机，积极争取各级支持，全面推进社区矫正中心标准化、智慧化建设。完善社区矫正中心功能布局，设置综合管理区、监督管理区、教育帮扶区，自助矫正室、报到登记室、信息采集室、宣告室、教育培训室、驻检室、办公室、训诫室、警务装备室、指挥中心、值班室、图书阅览室、心理咨询室、宣泄室、档案室三区十五室，形成集“监管、教育、服务”为一体的实体工作平台。加大科技支撑，建成集社区矫正管理系统、移动执法监控系统、远程督查系统、视频调度系统四位一体的指挥中心，实现社区矫正对象轨迹、社区矫正移动执法情形、社区矫正场所、视频指挥调度可视化，形成集研判分析、指挥协调、实时监管于一体的智能工作平台。

创新两项机制。结合工作实际，积极探索社区矫正教育矫治和监督管理方式方法，创新社区矫正“三色”管理和联合监督检查机制。创新社区矫正“三色”管理机制，制定《社区矫正“三色”管理制度》，根据社区矫正对象犯罪成因、就业状况、经济状况、性格特征、家庭状况、认罪态度、管理等级、有无特长、重大变故等情况由司法所综合评估，分别进行红黄绿“三色”标注，实行动态管理，根据三色及时调整制定有针对性的矫正方案，协调解决落实帮扶救助措施，进行心理疏导，教育引导其积极改造，顺利回归社会。创新社区矫正联合执法监督检查机制，县人民检察院、县司法局联合出台《社区矫正联合执法监督检查制度》，按照职责分工，成立社区矫正联合执法监督检查组，每季度联合开展执法监督检查，定期召开联席会议，通报社区矫正执法和法律监督情况，总结经验，共同促进社区矫正工作依法有序开展，有效提升社区矫正执法水平和监督工作质效。

作为全省首批申报部级智慧矫正中心创建县，平利县在社区矫正工作中探索的“2222”社区矫正执法工作模式，在实践中明确了工作机制，厘清了职责定位，推进了社区矫正的规范执行，确保了社区矫正持续安全稳定。2024年4月，平利县社区矫正管理局被司法部表彰为“全国社区矫正机构先进集体”。