为深化“三个年”活动，推动建工领域矛盾纠纷源头治理，进一步提升建筑企业法律意识和风险防范能力，擦亮“营商环境最安康”金字名片，日前安康中院民三庭组织审理建工案件资深法官走进陕西建工第十二建设集团公司开展“法官联企 法治赋能——送法进企业”活动，并就建设工程风险防控举行专题讲座。陕建十二建公司高级管理人员及重点岗位员工代表100余人参加培训。

培训会上，法官李丹以《建工合同纠纷裁判思路》为题，结合司法实践，从审理建设施工合同的基本原则和理念为切入点，围绕建设施工合同领域中常见的“挂靠”、非法转包、违法分包、“黑白合同”、工程结算、鉴定、建设工程价款优先受偿权等问题进行细致解读。

法官王佩以《建设工程施工合同纠纷事实查明的思路和方法》为题，结合多年审理建工案件的经验，对建工合同纠纷中常见的施工事实、承担责任的主体、转分包与借用资质的区分认定、质保金的退换等事实问题进行了梳理讲解，又结合典型案例进行解读，比如多层转包、违法分包关系中，最新司法解释明确不得对总承包人扩大解释为发包人;能够突破合同相对性向发包人主张权利的实际施工人不包括借用资质的实际施工人等，对建筑企业的市场行为具有借鉴和参考意义。

活动中，法官向参加培训的企业员工赠送了安康中院编印的《服务保障“三个年”活动涉企法律指引》。

此次“送法进企业”活动受到陕十二建公司的热烈欢迎，参加培训的企业员工对专题讲座内容反响热烈，表示授课内容贴近企业实际，有利于解决目前企业生产经营中遇到的困境、难点，干货满满，对法院为企业量身打造的法律讲座表示感谢。

近年来，安康中院不断聚焦企业需求，总结各类企业在审判执行中易发多发的类案风险点，选派资深法官前往大型企业开展法律专题培训，开启“点单式”精准普法，服务企业健康发展。